双驰企业年会盛启

 

2月3日，双驰企业召开以“利他2021：客户、人才发展与绿色智造”为主题的第十七届年会。

 

2021是新的一年，也是是整个集团从发展期向自我超越期迈进的关键一年。立人、砺行、利他，双驰企业将继续推进企业数字化转型，加大核心人才吸引和激励，完善公司经营管理体系，强化企业内控治理，强化战略执行。

 

 

年度颁奖环节

 

回顾2020年，在全体双驰人的共同努力下，企业取得了良好经营业绩。因此，公司特对在2020年度优秀经营团队、对创新能力建设、组织发展与人才培养有特殊贡献及文化建设先进个人进行表彰奖励。

 

“公益毅行大使奖”，获奖者为陈震宇。公司举办的105公里毅行，他为自己定下每年进步1小时的目标，并且也做到了！他持续着毅行之路，并携团队取得荣誉。

 

制造二部副总裁陈丽玉为“公益毅行大使奖”的获奖者颁奖

 

“上善若水奖”，获奖者为双驰一厂针车课团队和双联针车课团队。获奖者们是2020年度员工流动率与人均产能平均达成最优的单位。

 

品牌事业部副总裁邓利为“上善若水奖”的获得者颁奖

 

“经理人蜕变成长奖”，该奖项主要用于奖励年度人均效率增长最好的单位经理人。这也是集团战略中非常核心的部分，效率增长才能带来企业增长。

 

集团常务副总裁朱益真为“经理人蜕变奖”的获得者颁奖

 

“相伴成长奖”，获奖者为朱益真、吴杰、陈建萍、李东、陈玉森、周世凤、杜道振、杨清英、许淑霞。该奖项用于奖励在过去一年中，通过学习转化到所在组织中，担当教练，在组织发展与人才培养中有特殊贡献的员工。

 

制造四部副总裁李大可为“相伴成长奖”的获得者颁奖

 

“高效运营团队奖”的获奖公司为：双源一厂、双联鞋业和双源鞋业。该奖项用于奖励当年度加工利润率表现优秀的公司、企业范围内人均产能最高的工厂以及在线存货周转天数管控最佳的工厂。

 

集团常务副总裁朱益真为“高效运营团队奖”的获得者颁奖

 

“创新标杆奖”，获奖公司为厦门云戈和双驰科技。该奖项用于奖励经营中迅速扩大企业外部影响力，同时推动业务发展的公司。

 

集团常务副总裁朱益真为“创新标杆奖”的获得者颁奖

 

“最佳商业实践子公司奖”，获奖公司为双源鞋业。该奖项用于奖励2020年度营收规模最大、利润最高，具有良好示范效用和创新引擎作用的公司。

 

 

双驰企业董事长陈文彪为“最佳商业实践子公司奖”的获得者颁奖

 

“最具成长性子公司奖”，获奖公司为星昌鞋业和联盛鞋业。用于奖励业绩成长突出，同时通过轮岗快速匹配并调整经营重点与方向取得成效的公司。

 

 

双驰企业董事长陈文彪为“最具成长性子公司奖”的获得者颁奖

 

一份耕耘一份收获，辛勤播种必定硕果累累。在他们获得的同时，一定付出了艰辛的汗水。这些成绩的取得，是所有双驰人们共同努力的结果，是双驰企业大团队协作、拼博的结果。2021已经到来，让我们齐心协力、同舟共济，使命必达！

 

年度工作汇报环节

双驰企业管理层述职报告

 

双驰企业年度工作汇报的主题是：认真总结、回顾2020年度的中心工作，安排部署下一年的主要工作任务，进一步统一方向，理清思路，推动中心各项工作在新的一年里再上新台阶。

 

 

人力资源与组织发展报告 报告人：卫巍 

财务经营工作报告 报告人：杨素琼

 

双驰企业数字化建设工作报告 报告人：刚昱

制造事业部工作报告(制造一部、T2431专案） 报告人：朱益真

制造事业部发展报告（制造二部） 报告人：陈丽玉

 

制造三部之联盛公司报告 报告人：池伟斌 

 

制造事业部发展报告（制造四部） 报告人：李大可 

 

品牌事业部发展报告 报告人：邓利

 

双驰企业董事长年度发展报告

 

陈文彪董事长就双驰企业2016-2020年发展概况、2020年经营情况、2021-2025年发展规划及2021年发展规划等工作，进行年度报告。

 

陈董特别强调：当下乃至未来，以利他之心与客户、合作伙伴、社会各界人士合作，帮助双驰人建立幸福的生活方式与成就人生，是我们的责任与持续努力的重要方向。

 

管理学院毕业典礼

 

双驰企业管理学院于2011年成立，经历十年的耕耘，共计开展课程近2500场，培训人次达5万人次。

 

双驰企业管理学院第十届管理干部培训班，从3月份起双驰企业开启内部推荐，于2020年6月30日开班。本届共开设11个课题，涉及8D改善之领导力、沟通课程、企业战略与文化、管理技能、业务技能、户外拓展等课题。

 

第十届管理干部培训班学员毕业合影

管理学院优秀学员：方清海（中）、徐剑红（右）

管理学院优秀毕业生代表徐剑红分享学习历程 

 

管理学院优秀讲师：叶青（左）、陈勇（中）

 

主题演讲

 

围绕今年的年会主题--利他2021：客户、人才发展与绿色智造，双驰企业高管为大家展开自己独到见解的主题演讲。

 

制造四部副总裁李大可作《利他思维》主题演讲

 

福建新思维企划董事长苏国锋作《一起成长 共奔未来》主题演讲

 

集团常务副总裁朱益真作《煮茶论英雄》主题演讲

 

创展投资总经理张健作《双驰全员分销》主题演讲

 

 

制造二部副总裁陈丽玉作《红海蓝天》主题演讲

 

LCP学习成长接力

 

此环节，由LCP9成员向LCP10成员进行学习成长接力。

 

LCP9学员在象征双驰企业领导力传承的图腾上签下自己的名字，并交予LCP10成员。LCP10成员接下图腾，并预祝在2021年的LCP学习中，收获自我，成长自我。

 

 

LCP9与LCP10学员合影

 

经理人自律宣言

 

双驰企业是双驰人共同的事业，这里承载着近5000名双驰人的理想与家庭梦想。29载创业路，全体双驰人风雨同舟、使命必达，热爱双驰企业。为此，经理人进行了郑重的宣誓仪式，严于律己，做全体双驰人的楷模。为实现双驰企业“让生命更美好”的企业使命和成为中国领先的客制化鞋业企业而努力奋斗！

 

 

年度核心论坛暨2021出征仪式

 

 

双驰企业年度核心论坛--《利他2021》

 

双驰企业出征仪式

 

2021出征仪式上，陈董指出：企业成长的意义，与个人、组织、社会，与双驰企业的核心价值观“专注·联合·责任”相结合后，总结出一个词：利他。当在勾画企业的未来时，首先会从“利他”开始，这也是双驰企业未来的愿景。

利他2021年，双驰企业将沿着”助力客户、成就人才、绿色智造“的三条主线，行稳致远。未来，企业也将秉“让生命更美好”的企业使命，深耕细作，专注于鞋业细分领域。